人才招聘
招聘联系人:王女士? 联系电话:13910506078
运营经理
岗位职责:
1、参与制定产品选定、价格体系及销售战略,根据公司年度经营目标和发展规划,制定具体经营计划;
2、负责公司线上、线下团队的运营管理,协助上级■制定公司年度计划,根据负责区域的具体情况做好任〗务的目标分解、达成进度安排及】监督实施;
3、负责拜访重点客户;与客户建立良好的合作关系;
4、有效控︾制和处理各种紧急、突发工作;
5、进行市场调研与分析,定期进◤行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
6、负责建立规范的销售管█理体系,建设和培育电商和线下销售团队,带领团队执ㄨ行销售方案;
7、建立与完善部门组织分工、绩效管理及运营〇费用的控制工作;
8、负责线上产品上架、销售、仓储、物流、结账、售后→服务等日常运作与管理工作;
任职要求:
1、年龄:28-40岁,大专以︼上学历;
2、有七年以上电商运营管理、销售或市场开拓相关经验,五年以上电商运营管理团队管理经验,熟悉政采◥平台销售模式;
3、具有较强的市场感知能力,优秀的分析决策能力及市场应变能力;
4、具有强烈的结果导向㊣、出色的领导能力和团队管理能力;
5、具有强烈的事业心,良好的职业操守,积极的工作态度;
6、熟悉操作office办公软件;
福利待遇:
- 薪资面议,有相关工作经验者优先考虑;
- 五险一金、绩效奖、年终奖、不定期团建、过节福利等等;
大客户代表
岗位职责:
1、开拓线下新市场,发展新客户,拓展产品销售范围;
2、引导客户在线上平台购买所需产〓品;
3、积极维护负责区域内的客户关系;
4、做好区域内销售产品的跟进,合同签订等工作;
5、负责销售货款回收工作;
6、定期拜访客户,及时收集并反馈客户意见,协助产品开发和定位;
7、负责月度线下销售数据统计、编制工作;
8、按时完成领导分派的其他工作。
任职要求:
1、年龄:26-35岁,大专以上学历;
2、有3年以上销售或市场开拓相关经验,愿意在销∩售领域发展;
3、具有高度的团队合作精神,良好的人际交★往及维系客户关系能力;
4、具有强烈的事业心,良好的职业操守,积极的工作态度;
5、熟悉操作office办公软件;
福利待遇:
- 底薪+提成,面议,有相关工作经验者优先考虑;
- 五险一金、绩效奖、年终奖、不定期团建、过节福利等等;